多くの時間がビジネスの成功に向かって本当の貢献をしない活動でのどんな経済団体の経営者と従業員によってでも過ごされることは専門家に知られている。 戦略上のゴールを達成することに、あなたのビジネス急上昇を助ける努力で、ビジネスのコーチが最初にそれらの間でビジネスの成功に重大な決定するべき既存の要因の過剰を分析するであろう。 事実はただすべての活動から外れている少数のプロダクト開発あるいは販売のようなエリアだけが成功に向かってあなたのビジネスを推進させる可能性を持っているかもしれないということである。 ビジネスのコーチがこれらの重大な要因を分離するために彼の洞察と分析的な技能を使う。
あなたのビジネスの成功あるいは失敗があなたの組織に特有な重大な要因のセットへのあなたのアプローチに依存することは本当のままでいる。 あなたが完全に彼らを理解して、そして彼らにあなたの専心を捧げる途端に、あなたのビジネスはより高いレベルのパフォーマンスに進歩することを確かにして、あなたの再スタートされた努力を通してつき進んだ。
これはどのようにかである!
あなたが、重大な成功要因のあなたの特有なセットを識別することに対して、とる最初のステップの間に、あなたはあなた自身に何が、成功を達成することに対して、本当に重要であるか尋ねる必要がある。 一般的な答えがそのすべてが良い答えであって、そして正しいかもしれないプロダクト、人々、顧客などを含む。 しかしながら、深い、そして集中された考えを通して銘柄に当然与えられるべき注意を与えることによって、正しい答えはただ達せられることができるだけである。
一般にビジネスのために成功を生成する可能性と結び付けられることができる要因の、広範囲のリストが含むことができる:
企業のゴールあるいは戦略上の目的。 戦略上の、そして戦術的な計画。 ミッションと目的。 値と信念。 経営者の指導力。 経営者チーム。 内部のコミュニケーション。 世代を導きなさい。 顧客満足。 顧客教育。 顧客 / 技術サポート。 (費用がかかること、点レート、品質などを含むことができる)生産
プロダクト開発。 首都投資 / 運転資本。 販売ライフサイクル / 販売プロセス。 市場調査。 マーケティングコミュニケーション。 分配。 販売補償。 ロジスティクス
リストは徹底的ではない。 あなたは正確に何があなたのビジネスの成功に対する重要な影響を持っているか記述するためにリストに他の要因を加える必要があるかもしれない。 要因を識別する間に、特定でありなさい;銘柄が主要な世代である時のように、販売あるいはマーケティングを書いてはいけない。 最終のリストを再検討して、そしてあなたがあなたのビジネスに重大であることを理解するエリアを取り囲みなさい。
今あなたの仮定をテストすることについての行使を始めなさい。 特定の重大な要因とあなたのビジネスに対する可能な影響における下落を想像しようとしなさい。 それなら同じ要因の改良を想像しようとして、そしてそれがビジネスに与えることができる影響を審査しようとしなさい。 成功に対する重要な要素を選択する間に、人間の心が効率的に考えの5から9つの異なったラインを切り替えることができる、あなたの選択を最大限6つあるいは7つの要因に制限しなさい。 それぞれの重大な要因のために測定スケールを確立することを次に行ないなさい;要因によって、それは量的であるか、あるいは質的であり得る。 すべてが測られることができる。 ただ測定の正しいシステムを選択しなさい。
適切な、そして献身的なフォーカスで、あなたはあなたがあなたのビジネスの成功に重大な要因を改善するのを手伝う単純なシステムを開発することができる。
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